奥龙公司被表彰为“双爱”型优秀企业

 为提高企业人力资源管理人员的政策水平和业务素养，构建和谐、稳定的劳动关系。3月13日，随州市人力资源和社会保障局组织举办全市“双爱”活动创建表彰大会暨全市企业人力资源干部培训班。

       会上市人社局对全市10家2017年度“双爱”型优秀企业和10名优秀职工进行了通报表彰，奥龙公司作为双爱活动试点单位，受邀参加了会议，并被表彰为“双爱”型优秀企业，公司总经理助理、管理部长余为强同志被表彰为2017年度“双爱”型优秀职工。

       近年来，奥龙公司始终秉承人才强企、职工为本的宗旨，坚持企业发展和员工成长并重的原则，以为员工提供可持续发展的职业空间为目标，有机结合“诚信、创新、责任、可持续发展”的核心价值观，按照“人性化对标管理，制度化高效执行”的管理理念，聚力前行，全力打造富有公司特色的企业文化即“家园文化”，积极为员工创造舒适的工作环境、提供展示才能的舞台，大力开展“双关爱”活动，让员工在“家”的环境中生活、在爱的氛围里成长，激发了员工的主动性和创造力，为构建企业和谐劳动关系、推动企业持续健康发展提供了新的动力。

       随州市委组织部、市人社局相关领导出席会议。全市规模以上企业分管人力资源工作的副总、人力资源部长或劳动人事争议仲裁员，县市区人社局相关领导、局机关相关科室负责人共计120余人参加了培训。